Coachend leidinggeven

Onze training Coachend Leidinggeven is ontwikkeld op basis van onze jarenlange ervaring met training en coaching van leidinggevenden. Deze expertise heeft geleid tot een zeer complete training waar wij trots op zijn en is bij uitstek geschikt voor leidinggevenden die meer uit zichzelf en uit hun medewerkers willen halen.


Voor wie is deze training bestemd?

  • Ieder die resultaten wil boeken in de eigen organisatie
  • de eigen coachingsvaardigheden wil verbeteren
  • meer uit medewerkers wil halen en hen sneller laten ontwikkelen
  • op zoek is naar praktische tips en technieken bij het coachend leidinggeven
  • het gevoel heeft zelf te vaak de kar te trekken
  • het competentieniveau van medewerkers wil verhogen
  • ook professionals wil kunnen binden en boeien


Wat kun je verwachten?

Tijdens de training worden de volgende onderwerpen behandeld:

1. Waarom en hoe coach je medewerkers
2. Gesprekstechnieken binnen coaching
3. Coachen 'onder en boven de waterlijn'
4. Voorkomen dat je 'redder' wordt
5. Coachen en teamvorming
6. Coachen bij conflicten

Veel zelf oefenen door de beperkte groepsgrootte!

De praktijk van het coachend leidinggeven staat centraal. Theorie wordt kort besproken, waarna je direct zelf gaat oefenen met nieuwe technieken en vaardigheden. Tussen de bijeenkomsten in vragen wij je de geleerde technieken direct in de praktijk toe te passen. De training vindt plaats in kleine groepjes (minimaal 4 en maximaal 9 deelnemers) waardoor je situaties uit de eigen organisatie kan inbrengen en bespreken. Hierdoor zie je onmiddellijk resultaat van de training in je eigen werksituatie. 


Jouw investering

De training bestaat uit 4 bijeenkomsten van 2 dagdelen en duurt van 9.30 uur tot 16.30 uur. Voorbereidende en praktijkopdrachten kosten circa 4 uur per keer. Je investering hiervoor bedraagt €  750,- , inclusief consumpties en boek. Je ontvangt hierbij het boek “Kijk nog eens achterom als je vooruit wilt in je organisatie”.